ジロンド県とランド県の避難対象事業者に対する休業補償を国が全額負担

ボルドー – 2026年8月4日：フランス政府は、森林火災により避難対象となったジロンド県およびランド県の地域において、零細企業ならびに中小企業の従業員に対する休業補償を全額負担する。労働省が火曜日にこの措置を発表した。行政当局による避難命令または立ち入り制限により、一時的に事業を停止せざるを得なかった企業が対象となる。

この措置は、強制的な休業が短期間で解雇や無給の休業につながることを防ぐ狙いがある。対象には、店舗へのアクセスができない、または立入禁止区域の影響で顧客が来店しない商業、サービス、宿泊関連の事業者などが含まれる。特に観光シーズンの最盛期には、わずか数日の休業でも小規模企業に大きな負担となり得る。

地域雇用者団体Medefの会長は、この決定を歓迎した。補償の全額負担を求めてきた経済界の要望が聞き入れられたとした。薬局などの日常生活に必要な施設も、規制により従業員、納入業者、顧客のアクセスが制限され、困難に直面していると報告した。

休業制度では、雇用関係を終了させることなく、雇用主が従業員の労働時間を一時的に短縮できる。対象者は、勤務できなかった時間について補償を受ける。企業は原則として、労働時間の減少が異例の事態に直接起因することを示さなければならない。したがって、行政当局が定めた避難区域および立入禁止区域と、事業運営に対する具体的な制約が判断の基準となる。

同時に、この支援には明確な限界がある。対象となるのは、実施されなかった労働時間に対する補償である。建物、機械、在庫品への損害は補償されず、失われた収入や後日の営業再開にかかる費用も対象外となる。このような負担については、保険金や追加の支援制度が利用できる可能性がある。ヌーヴェル＝アキテーヌ地域圏は、企業および農業事業者向けの相談窓口を案内している。

森林火災はジロンド県とランド県で大規模な避難と道路封鎖を引き起こした。国家憲兵隊によると、両県では1,200人以上の対応要員が動員された。これらの要員は避難区域の安全を確保し、消防および救急隊の進入路を確保するとともに、当局が許可した時点で住民の帰還を支援している。

そのため、経済的な影響は、損害を受けた、あるいは直接の脅威にさらされた地域だけにとどまらない。被害を受けていない事業者であっても、一時的に従業員を受け入れられず、商品を仕入れられず、顧客に対応できない場合がある。休業補償を全額負担することで、国はこうした休業リスクの一部を引き受け、命令された中断期間中の従業員に所得補償を提供する。